このたび、弁護士法人かける法律事務所の代表弁護士である細井大輔弁護士が、分析事業を展開する企業にて、監督者の予防マネジメントセミナーを実施いたしました。
本セミナーは、企業の監督者が、職場トラブルやハラスメントの兆候を早期に把握し、問題が深刻化する前に、適切な対応を行うための実践ポイントを確認することを目的として、開催されたものです。
| 実施概要 | |
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| タイトル | 監督者の初動対応・予防マネジメント研修～職場トラブル・ハラスメントを未然に防ぐ実践対応～ |
| 実施時期 | 2026年8月 |
| 対象企業 | 分析業 |
| 研修の概要 |
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| 研修時の資料 (※一部抜粋) |
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| 研修サービスについて | 当事務所が提供する「コンプライアンス研修サービス」については、以下のページで詳しく紹介しておりますので、ぜひご覧ください。
▼コンプライアンス研修サービスの詳細はこちら |
職場トラブルは、ある日突然、大きな問題になるとは限りません。実際の労務紛争では、問題が表面化する前から、小さな兆候や変化が見られることがあります。早く気づき、早く対応し、早く相談する。この基本姿勢を徹底することが、安全第一で、安心して働ける職場づくりにつながります。
当事務所では、今後も企業の実情に即した実践的な研修・セミナーを通じて、企業の皆様にとって健全な取引環境づくりを支援してまいります。